Duration: (6) ?Subscribe5835 2025-03-01T00:15:57+00:00
患者さんによりそった看護・介護がしたい 働きに見合う賃金に! #国立病院ストライキ#私たちストライキします#実は低すぎ看護師給料
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一体なぜ?処遇改善の見直しで介護報酬が“減額”に 「日本の未来」に関わる『訪問介護事業』の危機
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【介護のために退職する“介護離職”】介護と仕事の両立に経産省が企業向けガイドライン作成…働き手の減少を阻止 “支援を頼る”のが両立の鍵か【関西テレビ・newsランナー】
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看護助手の一日。一番ツライのはアレです!
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【東京労働局オリジナル】育児・介護と仕事の両立のための従業員研修
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介護現場の『2025年問題』 “週休3日制”導入で人材不足解消を 給与や週40時間労働は変わらず
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【密着】医療現場で人手不足救う…“看護補助者”の仕事とは
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看護師が足りない!奔走する地域の病院「学生たちが何を求めているのか」背景にある採用のミスマッチとは
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介護職員のためのそうだったのか!感染対策!
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令和6年度介護報酬改定 介護職員等処遇改善加算の概要
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【介護職員の人材確保へ】大阪府で「週休3日制」導入目指す実証実験
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