【振替休日】割増賃金が発生する条件に注意！振替休日制度のルールを分かりやすく解説します（労務問題Q\u0026A /労働時間・休憩・休日編⑥）【社労士法人監修】

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【意外と知らない】振替休日でも残業代が発生するケースと運用時の注意点

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法定休日以外の振替・代休は割増賃金の支払いが必要か？休日の振替とは、あくまでも法定休日の振替であって、効果としては休日と労働日が入れ替わるというものである。法定外休日を事前に振り替えたら何か効力がある

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【振替休日と代休】社労士が労務管理の違いを説明（労働基準法）

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就業規則　労働時間　振替休日・代休２～割増賃金の関係は？【中小企業向け：わかりやすい就業規則】｜ニースル社労士事務所

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誰でも簡単にわかる！振替休日と代休の運用を社労士が詳しく解説

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【freee人事労務】振替休日はこう取ります! 締め日をまたいだら？

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【労働基準法、休日労働した場合の割増賃金】社会保険労務士が休日出勤した場合に発生する割増賃金について解説します。

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【36協定】「土曜日出勤」は休日労働？36協定における休日労働を解説

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【ポイント解説・労働基準法】割増賃金

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【超入門】１日８時間と１週間40時間はどちらが優先？時間外労働と割増賃金の把握方法を解説

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わかりやすく解説！！割増賃金の正しい計算方法

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★労働法豆知識シリーズ　振休と代休の違いを知って、賢く有効活用しよう。

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【労働ニュース解説動画㉒】定年後再雇用　条件低下に合理性あり　雇止め有効と認める　東京高裁

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【超入門】「所定労働時間」と「法定労働時間」との違いとは？一からわかりやすく解説

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年間休日の最低日数＆年間の労働時間の上限は？

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【見つけたら転職しろ】求人募集に●●が入っていたら、その職場当たりです

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タコ社長に学ぶ　働く上での正しい知識⑤　振り替えられない振替休日

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【見分ける方法】振替休日と代休の大きな違いは〇〇【社労士解説】

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振替休暇でも残業代が発生します

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#shorts 【労働基準法、休日出勤】割増賃金について社会保険労務士が解説します。

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振替休日の運用　～振替休日と代休の違い・給与計算への影響～

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「法定休日とは？法定労働時間？割増賃金になる？」社会保険労務士が疑問にお答えします。（2020.8.10放送分）

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振替休日はいつまでに取得しなければならないか？

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【超明快】振替休日と代休はどう違う？

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振替休日と代休の違いとは？【いまさら聞けないシリーズ】

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有給休暇を取った週に休日出勤。割増賃金はどうなる？【社労士解説】

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振替休日と代休とは［社労士が教える1分でわかる労務管理］ #人事労務 #代休 #振替休日

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【割増賃金(残業/休日/深夜の労働)労働基準法について】時給1,000円の場合の割増賃金について社労士が解説します。

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