研修会や勉強会が労働時間になる判断ポイントを徹底解説！

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研修の参加義務と労働時間の評価基準・自由参加の社内研修や勉強会の労働時間性・資格試験の受験時間、受験準備のための勉強時間、講習会参加の時間の労働時間性・合宿研修の労働時間性

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終業後の勉強会は残業？研修時間は労働時間になるかを解説！ - 日本アクティブケア協会【社会保険労務士／小林信宏】

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業務上、必要な資格の取得を義務付けた。勉強時間などは労働時間になるのか？

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【研修の闇】業務に必要な研修は労働時間に当たる!?労働とそうでない研修の見分け方について社会保険労務士の大槻が徹底解説します!!【銀座 社労士】

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業務時間外の研修参加は拒否できるのか？

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【超入門】１日８時間と１週間40時間はどちらが優先？時間外労働と割増賃金の把握方法を解説

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投資初心者 これだけはチェックしておくべき情報とは | 【初心者限定】広木隆のMonday Night Live 1/27

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【入門】「１ヵ月単位の変形労働時間制」とは？仕組みとメリットをわかりやすく解説

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2025年10月からの新制度を徹底解説！ 専門家に聞く「就労選択支援事業」　▶誰が対象？どこで実施？ ▶B型利用は制限される？ ▶就労アセスメントの大改革になる？ ▶2027年4月からの追加分は？

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【2025年版】主婦さんにおすすめの在宅副業！手堅く稼げる副業ベスト5!!【保存版】

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労働収入から最速でお金持ちになるために僕が徹底したこと【具体的な方法を解説します】

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【中小企業診断士試験】まなび生産性向上　R7オンライン説明会【合格率や講義内容を徹底解説】

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【20年前から恐れていたことが現実に…】現在日本で起こっている家賃高騰の背景と見通し・不動産投資での対策について解説

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早く出社した社員がタイムカードを押したら、労働時間になるのか？【労働時間シリーズ編その５HIKARIチャンネル023】

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企業の労働時間管理について重要ポイント６つを弁護士が解説

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従業員に業務で必要な資格の勉強時間を義務付けたら労働時間になるのか？ #労働時間 #資格取得 #勉強時間 #労務 #法律 #弁護士

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入社前の研修、、、労働時間になるの？

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運送業を営む会社の労働時間管理のポイント【会社経営者側専門弁護士が解説】

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【残業代請求】研修への参加は労働時間になるのか？【弁護士が解説】

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【労働事件ポイント解説14】警備員の待機時間の労働時間性が否定された理由とは？【労務管理・顧問弁護士＠静岡】

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労働時間の解説　労基法上の労働時間とは・労働時間の認定・通勤時間、直行直帰の移動時間、手待時間、緊急対応のための待機時間、研修や勉強会の時間等の労働時間制

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【労働事件ポイント解説485】事業場外みなし労働時間制を運用するのは思っているほど簡単ではありません。【労務管理・顧問弁護士＠静岡】

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始業前/終業後の強制参加の勉強会は法的に問題ないの？

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【弁護士が解説】労働基準法における「労働時間」の考え方

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【管理職向け】労働時間管理の考え方（弁護士瀬戸賀司）

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