委託契約と労働契約／労働トラブル予防法

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【経営者必見】雇用契約と業務委託契約の違いを労働法の専門家がわかりやすく解説

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業務委託のつもりなのに、なんと雇用契約と判断される？それどうして？

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【退職代行 弁護士】地獄の入り口、「業務委託契約」を全くオススメしない理由

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【労働事件ポイント解説521】業務委託契約と題して署名押印なく締結された契約が労働契約にあたるため、その解消が無効とされた事案【労務管理・顧問弁護士＠静岡】

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【ホリエモン】派遣社員について語る堀江貴文まとめ【堀江貴文　派遣　契約社員　正社員】

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【改正済み！】一目でわかるフリーランス新法まとめ！【会社員･個人事業主･企業/雇用･業務委託/偽装･請負･下請/罰金/社会保険･税金･消費税インボイス/2024/いつから･わかりやすく】

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【ご報告】お仕事はじめました / なぜフリーランスを選んだか / 業務委託契約とは

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【見つけたら転職しろ】求人募集に●●が入っていたら、その職場当たりです

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【企業法務】請負契約・業務委託契約とは？ さまざまな契約形態の説明をします

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意外と知らない派遣と請負の違い。７分で解説します！

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業務委託契約書で、とりあえず確認すべき４つのチェックポイント

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どっちがいいの？業務委託と社員雇用の違いを解説！

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新入社員の初任給大幅アップが行われる一方でリストラも爆増しています…企業側の裏事情を徹底解説します！

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給与減額/就業規則の不利益変更　労働トラブル予防法

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【経営者必見】業務委託VS雇用契約どっちが得？一番お得なのは…〇〇しない！？税理士が徹底解説します。

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社員の業務委託化は法律的にどうなの？【 #労働基準法 】 #業務委託

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宝塚歌劇団と安全配慮義務（労働契約でも業務委託契約でも安全配慮義務は免れない）

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業務委託契約でトラブルになりやすいポイントを解説

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【労働事件ポイント解説414】安易な業務委託契約の選択は禁物！！ホテルのフロント業務に従事する者の労働者性が認められた事案【労務管理・顧問弁護士＠静岡】

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社員の「業務委託契約」化。これってどうなの？

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【退職代行 弁護士】会社と業務委託契約を結んでいますが退職できますか？

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業務委託契約が生む労使トラブルリスク

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業務委託契約書のチェックポイント①

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業務委託契約の「委任型」「請負型」の違いを解説【企業法務】

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雇用契約か業務委託契約かによってその内容は大きく異なりますし働く人の立場や企業の責任も違います

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労働契約とは　社会保険労務士が解説

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【企業法務】その請負・業務委託契約は問題ありませんか？ 適法かどうかチェックする方法を解説します

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