越境して学ぶ、会員制研修サービス「here there」 コンセプトムービー

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【秘密】プロの研修講師が受講者のウソを見破る方法

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生放送イベントアーカイブ|ワーケーションで「越境学習」～地域でこそイノベーション人材が育つ5つの理由

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越境学習による人材と組織の活性化～企業研修は越境学習にどこまで迫れるか？～

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【HereとThereの正しい使い方】日本人がよく間違えて使っている英語 Case Study 34

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「越境的学習」を組織浸透させる上での課題と道筋

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お店は英語でshopじゃない？ネイティブが違和感を感じる意外な理由とは？ ｜IU-Connect #340

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【NewsPicksのトップが登場】業績赤字、上場廃止…ホリエモンが直接迫る「NewsPicksはどうなるか？」

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【「AI英語研修」こそグローバル人材育成の最適解】英語研修に効果はあるのか？これまでの研修の課題／AI英語研修で組織の英語力を底上げ／AI英語学習アプリ「スピークバディ」導入企業が激変

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いつまでも「地方創生」が進まない本当の理由。再生の鍵は”大企業の人材”？

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ポストコロナを創造する越境型人材と組織〜Takram田川欣哉

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【中小企業 人材育成】人材育成って…つまり何？

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【特別シリーズ講義2023　人的資本経営の最前線】ライブ講義2「シニアの働き方と企業の取り組み：ジョブクラフティング理論から」　石山恒貴　法政大学

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宇宙ビジネスに挑戦「レンタル移籍ドキュメンタリー」｜大企業エンジニアの成長記録｜ローンディール #人材育成 #越境学習 #宇宙 #ベンチャー

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いまさら聞けない「経験学習モデル」

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日本総合福祉アカデミー実務者研修の添削課題（宿題）サポートの説明

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【越境学習】デジタル時代の「越境学習」と実情 ～集合研修・海外研修崩壊の危機とオンライン越境の人材育成効果～

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Marketing Town研修イメージビデオ

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Number17(新著の紹介)#1 石山恒貴・伊達洋駆著『越境学習入門－ 組織を強くする「冒険人材」の育て方』（2022年3月）

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An Introduction to HERE AND THERE

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【越境学習】社員のプロアクティビティを引き出す仕組みとは？ ～人を育て組織を強くする「越境学習」の始め方・広げ方～

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「越境学習×学習コミュニティ　～小さな越境からはじめるVUCA時代の人材育成～」

(1:20:21)

【そんなものが!?】○○と社員研修の意外な組み合わせとは?　変わる社員研修　《新潟》

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