～マイナビ・リクナビ経由の大企業ではなく中小企業を狙うべき～　大人の発達障害『一般雇用を知ろう』（Kaienペアトレ第3期 ご家族向けの就職準備勉強会）より

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発達障害×障害者雇用の定着率は何より高い？　大人の発達障害『就職後の最新情報を知ろう』（Kaienペアトレ第4期 ご家族向けの就職準備勉強会）より

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就労移行支援の利用は何歳がベストなのか？　大人の発達障害『進学・進路による就職への影響を知ろう』（Kaienペアトレ第4期 ご家族向けの就職準備勉強会）より

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企業は助成金目当てで障害者雇用をしてるの？…　大人の発達障害『障害者雇用を知ろう』（Kaienペアトレ第4期 ご家族向けの就職準備勉強会）より

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不動産投資対象になる障害者向けグループホーム　大人の発達障害『困った時のつながり先を知ろう』（Kaienペアトレ第3期 ご家族向けの就職準備勉強会）より

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～発達障害の新検査 MSPA（エムスパ）とは？～　大人の発達障害『発達障害 最新定義を知ろう』（Kaienペアトレ オンライン第1期 ご家族向けの就職準備勉強会）より

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職場のイジメで報復願望　上司を〇したい

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【お得な就職活動情報】part1

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「創発的研究支援事業」令和3年度の公募について

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19歳の考える「ルール」 | Hinako Kaki | TEDxMeijiUniversity

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同じこと、違うこと　身体障がい「合理的配慮を考える」

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