大学経営改革～学長選挙の廃止、教授会の権限縮小、新陳代謝の促進を！～100の行動47

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日本の大学にかけるコストは、OECD諸国平均の半分しかない～大学改革2

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学長の独断の大学運営を許す\

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国立大学法人のガバナンスについて〜学長選考会議・学長任期と再任規定・中期計画・運営費交付金について〜 2021年4月21日（水）衆議院文部科学委員会：日本維新の会　藤田文武

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国立大授業料上げ「選択肢」2割　教育研究環境の改善などを理由に【モーサテ】

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オープニング／北見工業大学 情報処理センター 学長補佐 センター長・教授／升井 洋志

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【現在の情勢は1930年代と類似】学習院大学教授　井上寿一

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ビジネスから見えるカナダ政治

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２０２４年度第１回健康づくり講演会【前編】「『健康格差』の是正に向けて私たちができること　身体教育医学研究所　岡田真平所長令和6年8月31日（土）

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学内のプログラムはどうやって広報しているのか？

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地域中核・特色ある研究大学強化促進事業（J-PEAKS）キックオフシンポジウム

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斎藤 兆史「これからの日本の英語学習」革新的学びの創造学寄付講座シンポジウム第2回「学びのプロセス」

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民主主義は後退しているのか？『選挙の年』後の世界の展望

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チャットGPT、生成AIの登場で経営戦略はどう変わる？～安宅和人×松尾豊×上野山勝也

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「マイナス面はほとんどない」生徒にも教員にもメリット　学校からプールが消える【Nスタ解説】｜TBS NEWS DIG

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教授会の役割否定は大学自治を掘り崩す

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私立大の不祥事相次ぎ…　文科省の有識者会議が会見「執行と監視の分離」訴え

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国立大学経営改革促進事業シンポジウム

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「大学改革を支援する情報基盤の構築に向けて　データベース構築の一事例として」講師：蔵川 圭（独立行政法人大学改革支援・学位授与機構研究開発部教授）

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働き方改革と健康経営 #5【RIETI政策シンポジウム】

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働き方改革と健康経営 #3【RIETI政策シンポジウム】

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どうなる？北海道医療大　北広島への移転で理事会　来月中旬には記者会見　当別町は要望書提出も…

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健康の社会学と現代社会（茨城学習センター）／瀧澤利行（茨城大学・教授）

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【ダイジェスト版】学長・記者懇談会～The Final～「全固体電池・水素・高効率モーター　―脱炭素技術の社会実装に向けて―」

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根来流：2030年の事業リーダーたちへ《MBAplus》

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JST未来社会創造事業シンポジウム「洪水が災害にならない社会の実現に向けて」第2部:洪水予測への期待と社会のありかた

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「L乾燥による試薬化藻類を用いた遅延発光バイオアッセイ法の開発」国立環境研究所　生物多様性領域　生物多様性資源保全研究推進室　室長　河地 正伸

(14:34)

出口敦「寄付講座設立の経緯・東京大学の狙い」ー革新的学びの創造学寄付講座シンポジウム第1回「学びを支える先端研究」

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