出産育児一時金の「直接支払制度」がさらに改善されました

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出産育児一時金の増額（42万円→50万円）を表明！2022 12 19　要件＆支給方法（直接支払制度・受取代理制度）

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出産育児一時金の直接支払制度！20221020　直接支払制度を利用すれば医療機関等の窓口で高額な出産費用を支払う必要がなく、出産費用が出産育児一時金の額より少ない場合、その差額を被保険者等に支給

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【出産育児一時金】について説明します【直接支払制度】

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出産育児一時金の手続きの流れや貰える金額について説明【直接支払制度】

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【出産】直接支払制度を分かりやすく説明

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【出産育児一時金】50万円に引き上げ　2023年4月～

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出産一時金の申請方法は？退職や転職でももらえる？健康保険や国民健康保険のどちらでももらえるの？

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【絶対申請して】妊娠・出産でお金がもらえる7つの公的制度

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「出産育児一時金の大幅増額」は8万円程度？「足りない」「おむつ・ミルク支給の方がありがたい」不満の声とともに財源が問題に｜TBS NEWS DIG

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【出産育児にかかる費用と社会保障制度】⑤出産育児一時金～誰が・いくら・どのようにもらえるのかをFP（ファイナンシャルプランナー）・社会保険労務士が解説～

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【出産一時金】いくらかかるの？出産のお金「全然足りない」「結局自分で…」一時金増額でも親からは切実な声… 保険適用にできない理由とは？ 少子化フルリノベ【news23】

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《法改正ウォッチ》２年連続で出産育児一時金の額が変わる！【社会保険労務士】［大大チャンネル］

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知らないとヤバい！出産費用が高くなる #shorts

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出産育児一時金とは？出産手当金との違い。申請方法からいつもらえるかまで最速理解！

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政府、出産育児一時金50万円程度に増額の方向で調整｜TBS NEWS DIG

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出産育児一時金や出産手当金って、いつから？対象者は？産休期間中、出産前後にもらえるお金を妊娠中や出産を控えたママ＆子育て中のパパに分かりやすくお伝えします。

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【出産のときにもらえる給付①】出産育児一時金

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出産一時金の注意点と申請手続きについて

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