អាជីពការងារជា បុគ្គលិករដ្ឋបាល | Office Administrator Career in Cambodia

(3:17)

វីដេអូអាជីពការងារស្ដីពី 'ផ្នែករដ្ឋបាល' តួនាទីបុគ្គលិកផ្នែករដ្ឋបាល

(3:22)

🎊បុគ្គលិក កាន់ការងាររដ្ឋបាលតែអត់អត់ចេះសសេរលិខិខិតរដ្ឋបាល

(6)

អាជីពការងារជា បុគ្គលិកភស្ដុភារ | Inventory Controller Career in Cambodia

(3:28)

បុគ្គលិក៣ប្រភេទដែលក្រុមហ៊ុនមិនអាចទុកបាន #3 Types of Employees that Company Should Avoid! - Party 3

(11:45)

Administration office interview (Question and Answer)ការសម្ភាសន៍ផ្នែករដ្ឋបាល (សំណួរ និងចម្លើយ) Part1

(10:30)

ការងារប្រចាំថ្ងៃរបស់បុគ្គលិកផ្នែករដ្ឋបាល - Daily task of Admin staff

(4:24)

អាជីពការងារជា បុគ្គលិកផ្នែកខាងបណ្ដាញ​កុំព្យូទ័រ | IT Administrator Career in Cambodia

(3:10)

និយមន័យកិច្ចការរដ្ឋបាល

(2:47)

របៀបគ្រប់គ្រង និងដឹកនាំ Management and Leadership | Mr. Ly Haw

(40:55)

របៀបធ្វើបញ្ចីគ្រប់គ្រងស្តុកទំនិញឃ្លាំង​ How to control inventory stock

(52:23)

១០ សំនួរពេញនិយមនៅពេលសម្ភាសការងារ (មានចម្លើយគំរូ)

(30:45)

Job Interview #រៀនភាសាអង់គ្លេសដើម្បីជាប់ការងារក្រោយសំភាស

(12:41)

ច្បាប់​ការងារ៖ អំពី​ការ​បញ្ឈប់​ការងារ​កម្មករ​និយោជិត

(7:17)

តើអ្វីជារដ្ឋបាលសាធារណៈ what is public admin

(25:30)

The Secret Technique In Interview For Get a Job Fast - CAM MINDSET

(17:42)

របៀបសរសេរ CV សម្រាប់បុគ្គលិករដ្ឋបាល - How to Write CV for Administration | Job Cambodia

(14:17)

ធនធានមនុស្ស និង រដ្ឋបាល៖ ខុសគ្នាម៉េច? | HR vs Admin by Mr. Ly Haw

(52:32)

ហេតុអ្វី គួរជ្រើសរើស មុខតំណែងជាមន្រ្តីឥណទាន ឬ CO credit officer?

(7:18)

ចែករំលែកបទពិសោធន៏ការងាររបស់បុគ្គលិកផ្នែករដ្ឋបាល - Daily task of Planning \u0026 Admin staff

(3:12)

Let's Think: ចម្លើយល្អៗសម្រាប់អ្នកសម្ភាសការងារដំបូង | Episode 2

(3:4)

Admin/រដ្ឋបាល: Part 3: What are positions in Administration |រៀនចេះរដ្ឋបាលមានការងារធ្វើដែរ? (Best)

(7:2)

២​ឃ្លា​នេះ​ហាម​និយាយពេលសម្ភាសការងារ

(1:11)

គន្លឹះនៃការគ្រប់គ្រង ការអនុវត្តការងាររបស់បុគ្គលិកឲ្យបានល្អ

(22:17)

តើការងារផ្នែកគណនេយ្យធ្វើអ្វីខ្លះ?-Daily jobs of accounting staff

(2:2)

វគ្គ កុំព្យូទ័ររដ្ឋបាលដំបូង

(1:15)

ធាតុ៤យ៉ាងសំខាន់ក្រុមហ៊ុនចង់បានពីបុគ្គលិក - 4 things company needs from employee? #STAFF - Part 6

(8:44)

រកការងារហាត់ការឱ្យត្រូវនឹងជំនាញរបស់យើង

(6:9)