【雇用保険加入条件が週10時間になるかも！？】週10時間勤務でも雇用保険に加入？雇用保険料はいくらになる？社労士が解説します。雇用保険/社会保険労務士/雇用保険料/労働保険/手取り/給与計算

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【ニュース解説】改正・雇用保険！？週10時間労働で雇用保険加入になる！？保険料負担はどれぐらい！？給付内容って何があるの！？

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【３分でわかる】週10時間以上で雇用保険加入！？雇用保険法の改正【食いしん坊社労士】

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【雇用保険のすべて】初心者向けに加入条件や失業保険その他給付制度を徹底解説

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雇用保険「週10時間以上」加入できるよう条件緩和へ　新たに約500万人が対象に　育児時短で賃金の10％上乗せ給付も　厚労省｜TBS NEWS DIG

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短時間パートさんも雇用保険加入に。雇用保険法改正案可決！令和10年予定

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【超大改正！】退職するなら2025年4月以降が絶対お得！自己都合退職でも失業手当が即支給へ！貰える給付金が200万円以上増額！雇用保険の大改正で何が変わる？【教育訓練給付・育児休業給付・就職促進給付】

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【失業保険（失業手当）もらうまでの給付制限が1カ月に短縮】2025年4月よりハローワークにて支給される雇用保険の手当が2ヵ月から1カ月に短縮となります。（自己都合退職時）社労士が解説します。

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【TOP営業のリアル商談公開】保険営業で年収5,000万円近く稼ぐCOTのリアル商談を公開。

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【雇用保険】失業保険のもらい方(65歳未満)　基本手当【社労士解説】失業手当

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【早く就職するとお金がもらえる！？】失業保険/失業手当をあまり貰わないで就職すると支給される。雇用保険の再就職手当について社労士なかむらが解説します。

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【超速報！8月1日から変更】65歳以上の失業手当！パートやアルバイトも給付対象になる『高年齢求職者給付金』の意外と知られていない重要ポイントについても徹底解説！

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「離職票」がマイナポータルで受け取れる！最速で申請へ【2025年1月開始】

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【速報】改正！自己都合退職の給付制限を撤廃・短縮決定｜いつから？撤廃の条件は？失業給付がすぐもらえる【失業給付/改正雇用保険法】

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65歳からの社会保険加入条件・保険料・扶養・厚生年金・健康保険・介護保険・雇用保険・失業保険をまるっと解説

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【2024年10月改正】パート社会保険の加入要件・入りたくない場合は？（社会保険の適用拡大/主婦年金廃止/扶養廃止）

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雇用保険から抜けるのは退職の場合だけではありません。週所定労働時間が20時間未満になると、雇用保険の資格を喪失し、離職票が発行されることになります。このことを知らないと損することもあります。

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【改正済み！】雇用保険を辞めると驚くほどのメリット！パート主婦が扶養内から外れない方法【アルバイト/配偶者/最低賃金/税金･社会保険･健康･厚生年金/106･130万円の壁/2024】

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会社で雇用保険に入れてもらえない？なぜ？！加入の条件を確認 #shorts

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雇用保険はアルバイトでも加入すべき?週によって労働時間が変動する場合どうすればよいのか？

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【週１０時間の壁】雇用保険に506万人が強制加入へ！？｜いつから？要件は？わかりやすく解説

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雇用保険加入する人しない人【働き方】 #雇用保険 #社労士 #社会保険労務士 #社会保険

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【失業保険】労働時間が週20時間より短くなったとき

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【所定労働時間 が週２０時間　→　週１０時間に変更！！】　雇用保険法の改正内容をまるっと解説！＃雇用保険＃改正＃建設業#特別加入#社労士#労災#労働保険＃大阪＃高槻＃労働保険事務組合＃社会保険労務士

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【村松事務所 #178】週10時間労働で雇用保険加入へ！

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週10時間で雇用保険！？自己都合退職者が続出の雇用保険改正とは

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労災・雇用保険をまるっと解説！　＃雇用保険＃改正＃建設業#特別加入#社労士#労災#労働保険＃大阪＃高槻＃労働保険事務組合＃社会保険労務士＃ブラック＃企業＃失業給付＃育児休業＃教育訓練給付

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【要注意】いまだ9割の会社が知らない！社会保険適用拡大における週20時間の考え方を社労士がわかりやすく解説！アルバイト・パートの加入条件、年金事務所調査へ対応！106万の壁,社会保険料,2025年

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