パートも学生も週２０時間で社保加入ってホント！？【社会保険適用拡大】

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【パートで社会保険】週２０時間の考え方～週１９.5時間勤務なのに月87時間勤務を３か月超えで社保加入となるのか！？

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パート・バイトも週20時間で社保加入？？社会保険適用拡大

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【社会保険適用拡大】パートも週20時間で社保加入？？

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【パート・アルバイトも社保加入？】社会保険の『適用拡大』についてわかりやすく解説【2024.10月改正】

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週20時間以上のパートタイマーも社会保険に加入です！【2024年10月社会保険適用拡大】

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【パートで社会保険！？】週20時間の考え方！この場合は社保加入？プロの専門家が説明します！

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【要注意】いまだ9割の会社が知らない！社会保険適用拡大における週20時間の考え方を社労士がわかりやすく解説！アルバイト・パートの加入条件、年金事務所調査へ対応！106万の壁,社会保険料,2025年

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【社会保険適用拡大】知らないと退職者続出！？パートも週20時間で社保加入です

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【音声あり】扶養内パートからフルタイムへ転職した結果

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【テレビは間違いだらけ！】パートの社会保険加入条件、従業員51人以上ではありません。従業員51人以上いても社会保険に加入する条件は年収130万円のままの場合もあります。社労士なかむらが解説します。

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【豆知識】払い過ぎ？社会保険料の見直しでかなり節約出来る方法プロが12分で解説

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65歳からの社会保険加入条件・保険料・扶養・厚生年金・健康保険・介護保険・雇用保険・失業保険をまるっと解説

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【社保 VS 国保①】保険料はどちらが安いか判断できるようになります。自営業・フリーランスの方は必見！

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【超徹底比較】社会保険拡大！扶養内パートは年収〇〇，扶養外なら〇〇が最強？！社会保険加入のメリットは？税制改正でどうなる？パート主婦必見です！

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パート主婦の社会保険の加入条件は8.8万円？20時間？30時間？アルバイトも対象？

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【超速報】年金･保険大激変！全事業所､ﾊﾟｰﾄ週20時間勤務で扶養除外､個人経営･ﾌﾘｰﾗﾝｽも社会保険加入へ【106万円･130万円の壁/主婦年金･第3号被保険者/国民･健康･厚生/中小企業倒産】

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週20時間勤務のパートも加入？社会保険に加入するか調べる方法（適用拡大事業所）

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2022年10月改正！社会保険加入対象シミュレーション#Shorts

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【2024年10月改正】パート社会保険の加入要件・入りたくない場合は？（社会保険の適用拡大/主婦年金廃止/扶養廃止）

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【残業含む？含まない？】残業は含めなくていいは本当？社保加入義務の週20時間は所定労働時間で判定！

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【雇用保険 の 加入条件】パート や アルバイト でも 雇用保険 の対象？逆に加入できない 条件 とは？【 社長 や マネジメントの教科書】

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【扶養】年収106万円の壁はダブルワークでパートやアルバイトを掛け持ちしている場合は社会保険ってどうなるの？ #shorts

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2024年10月から社会保険の加入条件の変更#shorts

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【社会保険適用拡大】誰よりも簡単に解説！2022年10月改正！シフト制の場合は？

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【扶養の壁】年収103万円以下に抑えると実は20万円損します #shorts

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