労働基準法34条　休憩時間のタイミング　休憩時間の3原則

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【休憩時間】破ると罰則の対象に！？労働基準法で定められる休憩時間の3大原則を解説（労務問題Q\u0026A /労働時間・休憩・休日編⑤）【社労士法人監修】

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【休憩は何分必要？労働基準法】勤務時間の長さによって休憩時間が必要です。社会保険労務士が解説します。

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【社労士】休憩時間正しく取れてますか？#社労士 #ショーゴ河本 #会社 #休憩時間 #shorts

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従業員への休憩時間の扱い。法律的な注意点を解説

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それは本当に\

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労働基準法上の休憩時間とは？

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介護職で休憩が取れないのは労働基準法違反？休憩を取りやすくする工夫もあわせて紹介

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【休憩時間】について

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仕事中のタバコ休憩は許されるのか？

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仕事中に休憩時間がないけどこれって違法？

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休憩時間中の労働も残業になる？

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【社労士が教える！】1日6時間勤務のパートの休憩って必要？【2020.9.1】

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簡単に説明！職場の休憩時間の利用方法！新入社員は必見【労働基準法】意外と知らない労働法

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正しい仕事の休憩時間を解説！知らないと結構大変なことになります。

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【フォーサイト】社会保険労務士 労働基準法 「労働時間のルール」サンプル講義

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1０１2，労働法入門　休憩時間

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それって休憩？労働？手待ち時間を徹底解説/あなたの会社は大丈夫？＃8

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休憩時間ちゃんと与えていますか　使用者、管理監督者のみなさん向け　社会保険労務士が詳しく解説

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休憩時間の自由利用に 制限を加えることはできるのか

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誤解が多い！休憩時間と手待ち時間についてわかりやすく徹底解説！　【労働時間 休憩 手待ち時間 労働基準法】

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R5 9 19　休憩時間のポイント！

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【〇時間働いたら〇分休憩？】労働基準法の休憩時間について解説します。休憩は途中に与えないといけない等、例題をだして社労士が解説します。

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就業規則【休憩時間は、勤務時間の途中でとらないといけないこれってホント？】働くルールの基本クイズ【中小企業向け：わかりやすい 就業規則】｜ニースル 社労士 事務所

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休憩時間の分割も、合理的な分割であれば違法ではないとされますが、対象者と会社とでよく話し合って不利益が生じない運用にしましょう。業務都合でまとめて休憩を取れない人もいます。

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【休憩取れてるけどブラック!?】あなたは会社で休憩を取れていますか？休憩と呼ばれるための３つのポイントを徹底解説!!実はその休憩時間休憩には当たらないかも!?【銀座 社労士】

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労働基準法の休憩について　#shorts #休憩 　#休憩時間

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就業規則に休憩時間の利用制限を規定したいのですが・・・？

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休憩時間についての法的な規制

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